Dapatkan Tenaga Baru,
PA Karangasem Semakin Maju
KARANGASEM – Bertempat di Ruang Sidang Utama Pengadilan Agama (PA) Karangasem, Pimpinan dan Aparatur PA Karangasem melaksanakan kegiatan rapat monitoring dan evaluasi (monev) kinerja bulan Mei 2025, Kamis 12 Juni 2025. Tujuan kegiatan monev tersebut adalah untuk mengukur capaian kinerja baik bidang kepaniteraan maupun kesekretariatan selama bulan Mei 2025 serta menyiapkan langkah-langkah strategis dalam kinerja ke depan. Kegiatan monev diikuti oleh Pimpinan serta Aparatur PA Karangasem serta 2 (dua) orang Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS).
Mengawali kegiatan monev, Ketua PA Karangasem Alamsyah, S.H.I., S.H., M.H memberikan arahan serta apresiasi kepada seluruh aparatur PA Karangasem yang telah bekerja keras sehingga PA Karangasem menempati peringkat 2 (dua) nasional penilaian kinerja satker triwulan I 2025 untuk kategori pengadilan agama kelas II. Capaian prestasi tersebut merupakan kebanggaan dan buah kinerja seluruh aparatur PA Karangasem. Harapannya semoga prestasi tersebut dapat dipertahankan dan ditingkatkan pada periode triwulan II 2025.
Setelah arahan dari Ketua PA Karangasem selesai, acara dilanjutkan dengan paparan capaian kinerja dan permasalahan bidang kepaniteraan dan kesekretariatan yang disampaikan langsung oleh Panitera dan Sekretaris PA Karangasem. Dalam pemaparannya masing-masing panitera dan sekretaris PA Karangasem menyampaikan capaian kinerja, temuan maupun kendala yang terjadi selama periode bulan Mei 2025. Dari seluruh kendala maupun temuan tersebut, Pimpinan dan Aparatur PA Karangasem memberikan rekomendasi untuk dapat ditindaklanjuti, sehingga permasalahan tersebut dapat terselesaikan (close).
Lebih lanjut setelah pemaparan oleh masing-masing bidang, Ketua dan Wakil Ketua PA Karangasem memberikan tanggapan dan masukan akan permasalahan dan kendala yang terjadi serta memberikan rekomendasi untuk dapat ditindaklanjuti. Tak lupa beliau juga menyampaikan kepada seluruh aparatur agar masing-masing bidang baik kepaniteraan maupun kesekretariatan menyiapkan rencana kegiatan ke depan agar dapat diukur dan dipantau secara berkelanjutan. Harapannya dengan hadirnya “tenaga baru” cpns yang masih muda, dapat memberikan tambahan “energi” bagi PA Karangasem untuk menghadapi dinamika reformasi birokrasi ke depan. (Hum).
